ผมเองรำคาญพวกคนเก่ง ที่ขี้เกียจ
คนเก่งนั้น บางคนเขาเก่งมาแต่เกิด หรือหยิบจับอะไรเรียนรู้ได้เร็วมาก
จนหลายๆคนอิจฉา และอยากชักชวนมาให้ร่วมงานด้วย
แต่ความเก่งนั้น ไม่ได้บ่งบอกถึงลักษณะนิสัยที่ทำงานร่วมเป็นทีมได้
ความเก่งที่โดดเด่นแบบนั้น อาจจะเหมาะที่ทำอะไรคนเดียว
คนที่ทำงานร่วมกันได้ ต้องมีความมุ่งมั่น
ต้องพร้อมที่จะทำงานร่วมกัน
ถ้าเจอแค่เก่ง ปล่อยเขาไปเถอะ เพราะมันคงไม่เหมาะกับเรา
หาคนที่มุ่งมั่น มันปั้นง่ายกว่า
RIZgoodenough